finché non ne maturano di alternative con cui sostituirle
Le convinzioni che nutriamo plasmano la nostra realtà, influenzando profondamente le nostre azioni e le nostre reazioni. Molti di noi si aggrappano a convinzioni limitanti, non perché le amiamo, ma perché non abbiamo ancora scoperto vie alternative che ci possano liberare e potenziare. Questo processo di riconoscimento e superamento è al cuore del cambiamento personale e professionale.
Il primo passo è riconoscere che alcune delle nostre idee profondamente radicate potrebbero effettivamente limitarci, o addirittura causarci dolore. Segue un periodo di esplorazione e confronto, in cui cerchiamo attivamente alternative, sfidando le nostre precedenti convinzioni e esplorando nuove possibilità. Questo viaggio può essere intriso di incertezza e smarrimento, poiché abbandonare credenze consolidate è un compito arduo. La tendenza a ripetere vecchi schemi è forte, ma la ricerca di nuovi modi di pensare ed agire apre le porte a trasformazioni significative.
Una volta che iniziamo a mettere in discussione attivamente le nostre convinzioni limitanti, si apre la fase della responsabilità, dove prendiamo in mano le redini della nostra vita. Questo momento di “scollinamento” non è accessibile a tutti.
Nel mio lavoro di coaching e formazione, riconosco subito chi è disposto a intraprendere questo percorso: è la persona che non si nasconde dietro un “lo so già”, ma che si impegna attivamente, dimostrando una volontà sincera di crescere e cambiare. Che poi tra l’altro c’è una bella differenza tra “sapere” e “saper fare”.
Il successo in questo percorso non è solo il superamento di un ostacolo, ma una vera e propria trasformazione personale. Coloro che sono in grado di adottare nuove convinzioni potenzianti emergono dal processo cambiati, con una nuova prospettiva sulla vita e su se stessi. E in questo processo di cambiamento, non sono solo i partecipanti a trasformarsi, ma anche io come coach, in un viaggio condiviso di crescita e evoluzione.
Quindi, ti invito a riflettere: sei pronto ad abbracciare il viaggio verso la scoperta e l’adozione di convinzioni che non solo ti liberino dalle catene delle tue credenze limitanti, ma ti potenzino verso l’eccellenza e la realizzazione dei tuoi obiettivi più autentici? Il percorso potrebbe essere impegnativo, ma la trasformazione che ne deriva è illuminante e arricchente.
Sono un coach e un formatore, posso aiutarti nello sviluppo delle soft skill, nella vendita e nel marketing. I miei percorsi sono sia individuali che di team. Contattami per saperne di più: antonio@sanna.coach
Antonio Sanna
Coach | Formatore
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