Autore: antonio
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Vendere le proprie competenze
📜 Anche i più grandi geni devono vendere le proprie competenze… e sì, anche Leonardo da Vinci, il genio indiscusso del Rinascimento, si è trovato a fare qualcosa che oggi tutti conosciamo bene: scrivere un curriculum! Nel 1482, Leonardo decise di proporsi al Duca di Milano, Ludovico il Moro, per ottenere una posizione alla corte.…
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L’ottimismo e la fragilità del successo
Quando Daniel Kahneman parla di optimistic bias, le mie reminiscenze classiche mi riportano al concetto greco di hybris, che possiamo tradurre con termini italiani come tracotanza e arroganza. Gli antichi Greci erano profondamente consapevoli della fragilità della condizione umana e attribuivano il crollo di grandi personaggi alla loro arroganza verso gli dei. Nel mito, Prometeo…
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Le Sirene di Ulisse e le nostre “sirene” di oggi
Nel mito, Ulisse sapeva che le Sirene, con il loro canto irresistibile, avrebbero potuto allontanarlo dal suo obiettivo: tornare ad Itaca. Ma invece di evitarle, ha scelto di affrontarle. Si è fatto legare all’albero della nave, permettendosi di ascoltare il loro canto senza deviare dal suo percorso. Oggi, le nostre “sirene” sono ovunque: social media,…
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5 lezioni di leadership dal mondo antico
5 “Lezioni” di Leadership dal Mondo Antico Essendo prima ancora che un formatore e un coach un classicista e un umanista, ho sempre cercato ispirazione negli autori classici. In questi giorni mi sono interrogato sul tema della leadership moderna e mi sono chiesto se ci fossero episodi del mito antico che potessero farne da metafora.…
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Il Labirinto del Minotauro e i nostri problemi di oggi…
Come il mito del Labirinto può collegarsi al tema del problem solving moderno? Leggi qui di seguito per capirlo… Spesso guardiamo al passato con un certo romanticismo, immaginando un tempo in cui la vita era più semplice e meno problematica, specialmente se paragonata alla nostra epoca moderna, ricca di sfide e complessità. Tuttavia, anche gli…
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L’importanza del feedback
Oggi voglio tornare alle basi del coaching, esplorando un elemento fondamentale per la crescita: il feedback. Il feedback è lo strumento che il coach utilizza per supportare il coachee nel suo percorso di sviluppo. Attraverso domande potenti e osservazioni attente, il coach aiuta il cliente a prendere consapevolezza di sé, dei propri comportamenti e del…
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La vendita parte dal sincero interesse per l’altro
Nel cuore della vendita efficace c’è un principio semplice, ma potente: il sincero interesse per il cliente. Non si tratta solo di chiudere un contratto, ma di costruire relazioni autentiche e durature. Come sostiene Schein con la sua “umile ricerca di informazioni”, il venditore non deve porsi in una posizione di superiorità, ma di servizio.…
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La vulnerabilità non è debolezza; è il coraggio di mostrarsi per quello che si è
Oggi inizio con un ringraziamento speciale a te. Sì, proprio a te che leggi i miei post e articoli, e magari aspetti il lunedì mattina per le mie riflessioni. Quando scrivo penso a te e a non deluderti. Spero si capisca 😉 Finiti i convenevoli, vengo al punto. Oggi voglio parlare di un approccio alla…
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Le emozioni non sono positive o negative, le emozioni, semplicemente, “sono”
Emozioni al cinema con Inside Out 2 Ciao a tutti,oggi voglio partire da una riflessione nata dalla visione di Inside Out 2, sequel dell’amatissimo film d’animazione Pixar che ci porta ancora una volta nel mondo delle emozioni. Riflettendo sul film, che ho visto ieri con mio figlio, mi sono venuti in mente alcuni concetti chiave…